Penabanten.com, Jakarta – Sukses Terapkan Sistem Manajemen Pengamanan (SMP) dua pengelola obvitnas PT Cikarang Listrindo Tbk dan PT Pupuk iskandar muda di ganjar sertifikat, sertifikat diserahkan langsung oleh Irjen Pol Drs. M.H. Ritonga sebagai apresiasi dari Kapolri Jenderal Listyo Sigit Prabowo yang di serahkan Melalui Kakorsabhara Baharkam Polri, penyerahan digelar Hotel Royal Palm, Jakarta Barat, Rabu 18 Juni 2025.
Kakorsabhara Baharkam Polri Pol Drs. M.H. Ritonga Mengucapkan Selamat dan Sukses kepada dua Perusahaan Pengelola Obvitnas dan obter yang telah mampu mengimplementasikan Sistem Manajemen Pengamanan (SMP) Obvitnas dengan sangat baik sesuai Kepres No. 63 tahun 2004 Tentang Obvitnas dan Perpol No. 7 Tahun 2019 tentang tanggung jawab Pengelola Obvitnas dengan Penilaian Sangat Baik dan mendapatkan Peringkat “GOLD”.
“Semoga Penghargaan Ini dapat Menambah motivasi dan semangat para Pengelola Obvitnas lainnya utk mau bersama-sama Polri untuk melaksanakan Kepres 63 tahun 2004 dan dapat menerapkan Sistem Manajemen Pengamanan Obvitnas sesuai dengan tanggung jawab nya sebagai pengelola obvitnas” Ujar Pol Drs. M.H. Ritonga
ADVERTISEMENT
SCROLL TO RESUME CONTENT
Sedangkan dari PT. Cikarang Listrindo Tbk menyampaikan, ada 5 kawasan industri yang berada dij cikarang sampai cibitung, Kita tidak bisa lepas dari risk manajemen bagaiamana mengindikasikan manajemen resiko.
“Dari kami PT cikarang kami menyadari SMP turut andil dalam proses mitigasi keamanan, Penerapan SMP di PT cikarang hal yang menjadi penting bahwa pengelolaan SMP bukan hanya sebatas pengamanan di gerbang security dimana kita mengajak semua fungsi untuk menjaga sistem manajemen pengamanan
Pembangunan awareness SMP kepada karyawan. Utilasi teknologi guna meningkatakan efektitias penerapan smp. Mengembakan kompetesi tambahan sesuai dengan warna organisasi kita. Harmonisasi stakholder sehingga harapannya membentuk smp sosial yang baik. Integrasi dengan baik. Mulai dari pembentukan tim SMP melibatkan semua departemen terlibat karena ketika implementasi dilapangan tidak menemukan resistensi tapi kolaborasi.
Setiap departemen memiliki arti masing masing untuk awarnes karyawan yang baru sudah mendapatkan pengetahuan tentang smp dan mendapatkan pelatihan bila baik akan mendapatkan e sertifikat. Beberapa aplikasi yang sudah di buat yaitu audit online, patroli aplication juga beberapa aplikasi untuk memonitor karyawan. Pelaithan juga tidak hanya tentang baris berbaris tetapi budaya organisasi di perusahaan agar mengenal warna perusahaan. Beberapa kolaborasi dengan satuan salah satunya kepolisan masyarakat dan tokoh masyarakat guna mendukung harmonisasi satuan. Salah satu contoh simple dari integrasi setiap manajemen wajib memiliki QPI mengenai keamanan.
Lanjut Dari PT. Pupuk Iskandar Muda juga menyampaikan bahwa Sejak tahun 2017 SMP sudah diimplementasikan di perusahaan kami. Terkait dengan bagaimanan smp ini meningkatkan kedisiplinan pengamanan karena latihan juga terarah dan baik. Efeknya ini sangat positif bagi kami sehingga insiden terkait keamanan semakin menurun Tidak hanya bagian kemanan tapi kepada seluruh karyawan yang ada di perusahaan kami.
“Prosedur keamanan banyak yang kami develop sehingga keamanan kami meningkat lebih baik, semoga dengan mendapatkan sertifikasi emas kami lebih dipercaya oleh investor. Tuturnya.
